筑牢教育根基 北京市二十一世紀國際學校青島校區打造優質師資隊伍

                  2021-05-07 18:41:34 來源: 大眾網·海報新聞 作者: 張雅新

                    大眾網·海報新聞記者 張雅新 見習記者 張玉 通訊員 鄭紅宇 青島報道

                    百年大計,教育為本。教師是立教之本,興教之源,承擔著讓每個孩子健康成長、辦好人民滿意教育的重任!秶抑虚L期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》提出“有好的教師,才有好的教育”,要“努力造就一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業化教師隊伍”。

                    高質量教育,離不開高素質的教師團隊。北京市二十一世紀國際學校青島校區邀請全國名校長李素香強力加盟,在充分移植北京總!叭私逃崩砟畹幕A上,融入青島“完美教育”成功經驗,實施小班化、個性化、信息化、國際化教學。

                    記者了解到,青島校區秉承北京總!爸薪、外教、海歸”三駕馬車師資配備的原則,在師資招聘的過程中高標準考核,嚴要求選拔,學校要求骨干教師必須達到市教學能手及以上榮譽;青年教師必須是211、985名校碩士及以上學歷;海歸教師要求世界排名TOP前100的海外名校畢業生;外教要求來自以英語為母語的國家且在中國有多年教學經驗,持有TEFL或TESOL資格證書。截止到目前,向學校投遞簡歷有意向加入青島校區的教師已達1100余人。

                    青島校區骨干教師和關鍵崗位教師要求至少提前一年到崗,青年教師要求至少提前半年到崗,所有教師到崗后都將走進北京總校進行規定時長的沉浸式培訓。通過總校文化浸潤,讓新教師對學校教育理念、課程特色、教育教學方法、學校管理、班級管理等方面,系統學習,深入探索,快速融入北京市二十一世紀國際學校大家庭;通過跟崗學習、上崗實踐,助力教師專業成長,學校根據每位教師的不同崗位、不同學科,提供相對應地跟崗學習機會,老教師手把手“帶徒”,讓新教師對將來的崗位有全方位的感受和深入的理解。

                    未來,北京市二十一世紀國際學校青島校區將厚植總校資源,凝練特色,繼續實施“世紀名師工程”,通過“教學比武”、“世紀講堂·教師版”、赴美、英等國家學習等方式不斷打磨優秀師資團隊,為將來的青島校區提前打造出一支成熟的高質量師資隊伍,為將來學生的發展做足準備。

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